第 一 章　總則

第 一 條　本會定名為：彰化縣幼兒園協會(以下簡稱本會)。

第 二 條　本會依據人民團體法及其他有關法令組織之。

第 三 條　本會以非營利為目的以促進專業人才培育、研究發展教保內容、提昇幼童教保品質、增進從業人員福利及謀求幼童福祉為宗旨。

第 四 條　本會以彰化縣行政區內為組織區域，會址設於彰化縣行政區內。

第 五 條　本會任務如下：

5-1 促進幼兒教保機構的交流與合作，藉以互相扶持、共同成長。

5-2 透過文教學術活動分享經驗、凝聚共識，有效服務教保機構。

5-3 聯繫國內外教保機構與文教團體以發展幼兒教育、繁榮社會。

5-4 謀求改善幼兒教育環境與品質、造福幼兒教保機構從業人員。

5-5 擔任政府與幼兒園、家長之間的橋樑，執行主管機關交辦事項及業務承攬，如：評鑑、訓練、研習等相關業務。

5-6 推行其他有關法令規定應進行之工作與本會宗旨所訂之事項。

第 二 章　會員

第 六 條　本會會員分為下列三種：

6-1 基本會員：凡本縣已立案之公私立幼兒園、課後托育中心之負責人或園長、主任為代表，均得申請加入本會成為基本會員。

6-2 贊助會員：凡從事於公私立教保相關之人員，認同本會宗旨，願意貢獻幼童教保工作者，得申請加入本會成為贊助會員。

6-3 榮譽會員：凡認同本會宗旨，對本會有重大具體貢獻者，經會員推薦並經理事會通過後聘為榮譽會員。

第 七 條　會員得參加本會所舉辦之各種活動，享受本會所規定之一切權利與福利，但贊助會員與榮譽會員無選舉權、被選舉權、罷免權及表決權。

第 八 條　會員有遵守章程、議決事項、繳納會費及保守會務機密之義務。會員之入會與退會，均應經理事會審查通過。

第 九 條　會員有違反法令、章程或不遵守會員大會決議時，得經理事會決議，予以警告或停權處分，其危害團體情節重大者，得經會員大會決議，予以除名。

第 三 章　組織與職權

第 十 條　本會以會員大會為最高權力機構，會員大會休會期間，由理事會代行職權，監事會為監察機構。

第十一條　會員大會之職權如下：

11-1 訂定及修訂章程。

11-2 議決年度工作計劃、報告及經費預算、決算。

11-3 議決會員之除名處分。

11-4 選舉與罷免理事、監事。

11-5 議決財產之處分

11-6 議決與會員權利義務有關之其他重要事項。

11-7 議決入會費、常年會費、事業費及會員捐款之數額及方式。

11-8 議決團體之解散。

第十二條　本會設理事會，置理事十三人、候補理事五人，由會員選舉之。理事遇有缺額時，由候補理事依序遞補，以補足原任任期為止；理事候補之當選名次，依得票數多寡為序，票數相同時，以抽籤決定之。

第十三條　理事會之職權如下：

13-1 選舉與罷免常務理事、理事長。

13-2 執行會員大會之決議案。

13-3 審議會員之資格。

13-4 審議會務工作人員之任免。

13-5 本會經費之籌措。

13-6 執行法令及章程規定應執行事項。

13-7 議決理事、常務理事、理事長之辭職。

13-8 擬定年度工作計劃及預算、決算之草案。

第十四條　理事會置常務理事五人，由理事互選，並由理事就常務理事中選舉一人為理事長。理事長對外代表本會，對內綜理會務並擔任會議主席。理事長因事不能執行職務時，應指定常務理事一人代理。理事長出缺時，應於一個月內補選並報請主管機關核備。

第十五條　本會設監事會，置監事三人、候補監事一人，由會員選舉之。監事遇有缺額時，由候補監事遞補，以補足原任任期為止。監事、候補監事之當選名次，依得票數多寡為序，票數相同時，以抽籤決定之。

第十六條　監事會之職權如下：

16-1 監察理事會工作之執行。

16-2 審核年度決算草案。

16-3 選舉與罷免常務監事。

16-4 議決監事或常務監事之辭職。

16-5 其他依法應監察事項。

第十七條　監事會置常務監事一人，由監事互選，擔任監事會召集人。常務監事因事不能執行職務時，應指定監事一人代理。常務監事出缺時，應於一個月內補選並報請主管機關核備。

第十八條　理事、監事均為無給職任期二年，連選得連任一次。理事長任期二年。理事、監事之任期，自召開本屆第一次理監會議之日起算。

第十九條　理、監事遇有下列情事之一者，應即解任：

19-1 喪失會員資格。

19-2 請辭職務、經理事會或監事會議決通過准其辭職者。

19-3 遭罷免通過者。

19-4 無故缺席定期會議，連續兩次以上者。

第二十條　本會置總幹事一人，承理事長之命處理會務，總幹事下設秘書及其他工作人員若干人，由理事長提名經理事會通過後聘任，解聘時亦同。

第廿一條　本會得聘請顧問若干人，由理事長提名，經理事會通過後聘請之，解聘時亦同。理事長得視實際需要召集顧問會議並擔任主席。

第廿二條　本會得設各種委員會，分別置主任委員一人、委員若干人，由理事長提名，經理事會通過後任命之，解任時亦同。

第廿三條　本會得遴聘秘書一人駐會辦公，承總幹事之命，負責會務之聯繫與進行，其薪俸由本會按月酌予補貼。

第 四 章　會議

第廿四條　會員大會分定期會議與臨時會議兩種，均由理事長召集之。 定期會議：每年召開一次，於每次會議十五日前以書面通知。 臨時會議：理事會認為必要或經會員五分之一以上連署，或監事會函請召開臨時會議召集之。

第廿五條　會員不能親自出席會員大會時，得以書面委託其他會員代理行使職權，每一會員以代理一人為限。

第廿六條　會員大會之決議，以會員過半數之出席，出席會員人數較多之同意為通過，惟章程之訂定與修改，須經出席人數四分之三以上或三分之二以上會員書面同意。 下列事項須由出席人數三分之二以上同意： 一、會員之除名。 二、理事、監事之罷免。 三、財產之處分。 四、團體之解散。 會員大會之決議應於會後三十天內報請主管機關核備後執行之。

第廿七條　理事會、監事會應每二個月召開一次，必要時得召開臨時會議或聯席會議，並得邀請候補理、監事列席。 前項會議之召集，應於會議七日以前以書面通知之。

第廿八條　理事、監事應親自出席理事、監事會議，無故缺席連續兩次者視同辭職。理事、監事本人因故不克出席理、監事會議時，不得委託他人出席會議。

第 五 章　經費及會計

第廿九條　本會經費來源如下：

29-1 入會費：新台幣壹仟元整，於會員入會時一次繳納。

29-2 常年會費：新台幣參仟元整，由會員每年繳納一次。

29-3 會員捐款。

29-4 基金及孳息。

29-5 委託收益。

29-6 其他收入。

第三十條　本會因故解散時，其資產應歸屬所在地之地方自治團體或主管機關指定之團體所有。

第卅一條　本會以每年一月一日起至十二月三十一日止為會計年度。

第卅二條　本會每年於會計年度開始前二個月由理事會編造年度工作計畫、收支預算表、員工待遇表，提會員大會通過，於會計年度開始前報主管機關核備。並於會計年度終了後二個月內由理事會編造年度工作報告、收支決算表、現金出納表、資產負債表、財產目錄及基金收支表，送監事會審核後，造具審核意見書送達理事會，提會員大會通過，於三月底前報主管機關核備。

第 六 章　附則

第卅三條　本章程未規定事項悉依其他有關法令規定辦理。

第卅四條　本章程施行細則，由理事會另行訂定。 第卅五條　本章程經會員大會通過，報請主管機關核備後施行，修改時亦同。

第卅六條　本章程經本會101年06月10日第一屆第一次會員大會通過，並報經彰化縣政府101年06月21日府社發展字第101058號函准於備查。 第一次修改章程 103年6月8日 第二次修改章程 108年6月2日